LUNES 21 DE ENERO DE 2013
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SINDICALES
Rechaza CTM rumores sobre Ley Federal del Trabajo
LA
PRENSA/Lunes 21 de enero
La Confederación
de Trabajadores de México rechazó las versiones de que la nueva Ley Federal del
Trabajo va a provocar despidos masivos y que los patrones van abusar aplicando
nuevos esquemas para abaratar aún más la mano de obra y que no respetarán la
antigüedad de sus trabajadores.
En una
entrevista, el secretario de la Comisión del Trabajo de la Cámara de Diputados
y secretario de Acción Política de la Confederación de Trabajadores de México
(CTM), Fernando Salgado, remarcó que la reforma laboral no afecta los derechos
de los trabajadores. Por el contrario, regula temas como el outsourcing, el
trabajo de los discapacitados y las garantías de las mujeres.
Las versiones
que se dicen son muchas, sin embargo, es parte del desconocimiento que se tiene
sobre el tema, las reformas a la LFT no son contrarias a los intereses obreros,
aseguró.
Sostuvo que si
bien la CTM no presentará amparos, en contra de la reforma laboral,"los
sindicatos que la conforman son libres de hacerlo por su cuenta; también la
central obrera va a ser muy respetuosa de lo que determine el Poder Judicial al
respecto".
En su opinión,
los cambios a la LFT deben revisarse, para ver si está funcionando y que
realmente beneficien, ya que lo importante es llevar dinero a los bolsillos de
los asalariados y éstos puedan elevar su nivel de vida.
Confió que a
través de las instituciones van a poder resolver controversias, "buscaré
documentarme en qué condiciones están hechos los amparos, que contiene, pero lo
cierto es que nos vamos a atender a la legalidad, si derivado de ellos, surge
jurisprudencia que modifique la Ley los vamos acatar".
Salgado Delgado
citó que es normal que existan posiciones en contra de la reforma y que los
trabajadores, así como sus organizaciones hacen bien en expresar y ejercer el
libre derecho de presentar amparos, sobre la Ley Federal del Trabajo publicada
el Diario Oficial de la Federación el 30 de noviembre de 2012.
El legislador
priísta indicó que las condiciones laborales que tienen los trabajadores antes
de la entrada en vigor de esta ley, conservan absolutamente, todas sus
condiciones laborales, no cambian sus contratos colectivos de ninguna manera.
Pero lo cierto,
agregó el diputado Salgado, México no puede ser competitivo con trabajadores
pobres, y con patrones multimillonarios; la riqueza debe distribuirse de manera
justa y equilibrada. Se debe pasar de las buenas finanzas nacionales, a las
buenas finanzas familiares.
Según el líder
sindical las condiciones de los sindicatos no cambian de ninguna manera,
"no tienen por qué hacerlo, si se habla de alguna afectación, no serían
afectados de ninguna manera, tienen el derecho a ampararse o interponer acción
que consideren que puede proteger sus propios derechos individuales y
colectivos".
Señaló que ya se
verá en los próximos días el resultado de esas acciones, "pues creemos que
se debe acomodar el mundo del trabajo, hacer más transparente; checar el tema
de multas en caso de que los patrones no paguen aguinaldos, utilidades, y otras
prestaciones.
El diputado
priísta recordó que el trabajo no es una dádiva o una concesión, sino es un
derecho de todos los mexicanos, el cual debe tener formalidad y esa se debe de
evaluar, "que es lo que está funcionando, cómo se va a elevar el nivel de
vida de los trabajadores, con mejores ingresos, cómo se van a mejorar el
mercado interno. Así como relanzar el salario de la clase obrera, ya que es un
asunto de justicia social".
UNT anuncia marcha simultánea en todo el país
- Francisco Hernández Juárez dice que no
se esperan grandes cambios en la economía de México porque el PRI está al
frente y seguirá con su actitud de controlar todo.
EL
FINANCIERO/Yoisi Moguel-Finsat/Lunes 21 de enero
MERIDA.- El dirigente de la Unión Nacional de
Trabajadores (UNT), Francisco Hernández Juárez, anunció que más de 60,000
miembros de UNT y sindicatos independientes irán a una gran marcha y
movilización de protesta en todo el país en forma simultánea para defender los
intereses de los trabajadores.
El líder
sindical, dijo que no se esperan grandes cambios en la economía de México
porque el Partido Revolucionario Institucional (PRI) está al frente del
Gobierno Federal y seguirá con su misma actitud de control de todo como lo hizo
en 71 años en forma ininterrumpida.
Y rechazó la
reforma laboral que fue hecha para beneficiar a los empresarios ya que atenta
contra los derechos de los obreros y por ello se han sumado al 1,200,000
amparos a través del Sindicato Nacional de Trabajadores Telefonistas que suman
60,000 miembros.
Hernández Juárez
se pronunció en contra de la reforma educativa que ha dividido y enfrentado a
los maestros porque unos están a favor y otros en contra y atenta contra los
derechos de los profesores.
Consideró que el
Pacto por México que firmaron partidos políticos con el Gobierno Federal es una
simulación para privatizar los bienes del país.
Telmex
En su estancia
en Mérida Francisco Hernández confirmó que la empresa Teléfonos de México
(Telmex) está en crisis económica porque cada día pierde terreno y clientes al
no permitirle el Gobierno Federal que pase del servicio fijo al servicio móvil.
Durante su
estancia en Mérida puntualizó que cada vez son más las connacionales que
utilizan el Internet para comunicarse a cualquier parte del país, situación que
implica que ya no utilizan el servicio de lada y de larga distancia, en sus
teléfonos celulares ni en los teléfonos domiciliarios y públicos, ocasionando
grandes pérdidas económicas a la empresa mexicana.
Por ello,
afirmó, Telmex está dejando de captar recursos, que repercuten en los
trabajadoes, pues no hay creación de nuevas plazas y si el cierre de algunas,
que se pierden por jubilación, como consecuencia de la falta de uso de sus
servicios por una mayor aplicación del Internet.
El líder sindical
culpó a los expresidentes Vicente o Fox Quesada y Felipe Calderón Hinojosa por
cuidar los intereses de Grupo Televisa y no permitir que Teléfonos de México
pase del servicio fijo a móvil por representar competencia para el consorcio
televisivo.
Sin embargo,
confió en que el presidente Enrique Peña Nieto permita el cambio de concesión a
Telmex, aunque signifique ir contra de Televisa, pues son miles los empleos que
están en riesgo.
La empresa
Telmex, señaló, va a desaparecer y se convertirá en América Móvil, con ello
60,000 plazas están en riesgo, porque se reducirán hasta llegar a tres mil y el
resto de los trabajadores se quedarán desempleados.
Aseguró que el
Gobierno Federal y los empresarios tienen el control de los sindicatos y de las
centrales obreras, no hay intereses a favor de los obreros, de ahí que el
salario es de 2 pesos.
Hernández Juárez
pidió a los trabajadores sindicalizados de Yucatán a mantener la unión de la
organización para hacerle frente a los cambios que se avecinan para la compañía
Telmex, pues los empleos están en riesgo.
Solicita Magistrado a PGR detener a Napoleón Gómez Urrutia
EL
SOL DE MÉXICO/Lunes 21 de enero
Al confirmar por
tercera ocasión la acusación que reprocha el desvío de los 55 millones de
dólares que pertenecían al fideicomiso minero F/9645-4, el Magistrado del Sexto
Tribunal Unitario en Materia Penal dictó una nueva orden de aprehensión en
contra de Napoleón Gómez Urrutia y el ex tesorero del gremio minero, Héctor
Félix Estrella.
Al mismo tiempo,
el magistrado solicitó a la Policía Federal Ministerial de la PGR proceder a la
inmediata localización y captura del dirigente minero e internarlo en el
Reclusorio Varonil Oriente para quedar a disposición del juez federal de la
causa.
Esta orden de
aprehensión, de fecha 15 de diciembre pasado reitera y fundamenta de manera más
precisa y contundente los elementos y argumentos que acreditan la presunta
responsabilidad de Gómez Urrutia y cómplices en el desvío ilegal de los
recursos del Fideicomiso Minero. Los 55 millones de dólares que estaban
destinados a distribuirse entre los trabajadores sindicalizados pertenecientes
a las secciones del gremio minero vinculadas al Grupo México.
Con
anterioridad, el 18 y 25 de septiembre de 2012, el impartidor de justicia había
dictado sendas órdenes de aprehensión en contra del dirigente minero al
confirmar la solidez de las pruebas que pesan en su contra por la malversación
del millonario fondo minero.
Como es sabido,
Napoleón Gómez Urrutia, quien cumplirá el próximo mes 7 años prófugo de la
justicia y refugiado en la ciudad de Vancouver en Canadá, ha solicitado la
residencia legal en ese país. Repetidamente el gobierno de México ha solicitado
la extradición del secretario general del sindicato minero, quien ha hecho
públicos los apoyos políticos de que goza en diversos sectores obreros y
partidistas de ese país.
Mineros insistirán en arresto de Gómez Urrutia
- El líder sindical, quien se encuentran
Vancouver, Canadá, está acusado de malversar 55,000,000 de dólares que le
pertenecían a la Cooperativa.
EL
FINANCIERO/Notimex/Lunes 21 de enero
La Cooperativa
Veta de Plata, que agrupa a más de la mitad de los trabajadores afectados por
la gestión de Napoleón Gómez Urrutia, informó que insistirá en que se cumplan
las órdenes de aprehensión giradas en contra del líder sindical minero. Recordó
que en diciembre pasado el magistrado del Sexto Tribunal Unitario en Materia
Penal solicitó a la Procuraduría General de la República (PGR) detener al
dirigente gremial e internarlo en el Reclusorio Oriente capitalino.
En un
comunicado, el grupo minero, opositor a Gómez Urrutia, refirió que el
impartidor de justicia liberó nueva orden de detención contra el dirigente del
Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros, Metalúrgicos, Siderúrgicos y
Similares de la República Mexicana (SNTMMSSRM).
Recordó que el
líder sindical está acusado de malversar 55,000,000 de dólares que les
pertenecían, delito federal, previsto en el artículo 113 bis de la Ley de
Instituciones de Crédito y que no le da derecho a libertad bajo fianza.
Los recursos
pertenecían al fideicomiso minero F/9645-4, el magistrado del Sexto Tribunal
Unitario en Materia Penal dictó una nueva orden de aprehensión contra Gómez
Urrutia y el ex tesorero del gremio minero, Héctor Félix Estrella.
Al mismo tiempo,
el magistrado pidió a la Policía Federal Ministerial de la PGR proceder a la
inmediata localización y captura del dirigente minero e internarlo en el
Reclusorio Varonil Oriente para quedar a disposición del juez federal de la
causa, agregó la asociación minera, que agrupa a más de 6,000 de los 10,000
trabajadores afectados por la gestión del dirigente minero.
Insistió en que
esta orden de captura, de fecha 15 de diciembre pasado, reitera y fundamenta
los elementos y argumentos que acreditan la presunta responsabilidad de Gómez
Urrutia y cómplices en el desvío ilegal de los recursos del Fideicomiso Minero.
Mencionó que el 18 y 25 de septiembre de 2012, el impartidor de justicia había
dictado órdenes de aprehensión contra el dirigente minero al confirmar la solidez
de las pruebas que pesan en su contra por la malversación del fondo minero.
Napoleón Gómez
Urrutia cumplirá el próximo mes 7 años de estancia en Vancouver, Canadá, donde
ha solicitado la residencia legal. Repetidamente el gobierno de México ha solicitado
la extradición del secretario general del sindicato minero.
Jubilados de Mexicana no reciben su pensión desde hace seis
meses
- Al personal de MRO no se le paga
salario completo, denuncian
LA
JORNADA/Patricia Muñoz Ríos/Lunes 21 de enero
A la situación
que enfrentan los trabajadores de Mexicana de Aviación, porque no se ha
concretado el rescate financiero, se suma el hecho de que sobrecargos jubilados
de la empresa llevan más de medio año sin cobrar su pensión, y que, además, al
personal que opera la base de mantenimiento (MRO services) no se le ha pagado
su salario completo, y se les adeudan diversas prestaciones, como vacaciones y
pago de horas extras, a pesar de que son quienes están generando los únicos
ingresos que tiene esta compañía.
Esta misma
semana los jubilados realizarán una marcha de protesta, porque ya se cumplieron
casi seis meses de que no les han pagado sus pensiones, según informaron en
redes sociales. Durante la protesta se destacará el caso de los trabajadores
que se jubilaron durante el cierre de operaciones de Mexicana, quienes se
quedaron en el "limbo", porque su trámite quedó detenido en la Junta
Federal de Conciliación y Arbitraje (JFCA).
Los jubilados
demandan que la dirección del Nuevo Grupo Aeronáutico (NGA), a cuyo frente está
el ex dirigente de los pilotos, Fernando Perfecto, pague las pensiones
retenidas. Explicaron que desde que inició el conflicto habían aceptado cobrar
una tercera parte de jubilaciones de manera temporal, pero esta forma de pago
la extendieron por más de un año y luego dejaron de pagar la totalidad de las
pensiones.
Del mismo modo,
los 600 trabajadores de la base de mantenimiento de Mexicana MRO, denunciaron
una serie de ano- malías: pago de salarios incompleto; incumplimiento con el
pago de tiempo extra; descansos trabajados y vacaciones, así como la
disminución de su salario reportado ante el Instituto Mexicano del Seguro
Social. Incluso enviaron cartas al apoderado de Tenedora K, Jorge Gastélum, y
al director del NGA para que atienda este problema.
En cuanto a los
jubilados, éstos refirieron que los recursos para sus pagos salían de los
ingresos de la base de mantenimiento de Mexicana de Aviación. Sin embargo,
también existe un fideicomiso que se conformó ex profeso para el pago de
pensiones, cuya entrega ya se demandó legalmente por los trabajadores, pero sin
obtener respuesta.
Carta a Peña Nieto
Por su parte, el
grupo de casi 600 sobrecargos jubilados de Mexicana de Aviación entregó en días
pasados una carta al presidente Enrique Peña Nieto, en la que denuncian que han
sido despojados de su patrimonio, porque no les entregan su fondo de pensiones,
el cual se empezó a formar desde los años 70 por medio de la "clausula de
jubilación", la cual se registró ante la Consar en 2001 como un plan
privado de pensiones por un monto inicial de 124 millones de pesos; sin
embargo, lejos de que se incrementara, para agosto de 2010 tenía sólo 91
millones de pesos.
En la misiva
señalan al mandatario que en agosto de 2010 el pago de su pensión se les
suspendió por tres meses. En enero del 2011 les empezaron a pagar, sólo que una
cantidad menor en casi 60 por ciento a lo que les correspondía. A partir de
mayo del 2012 sus pagos fueron irregulares y en agosto se los suspendieron
definitivamente.
Demandaron su
intervención para que "como parte de las obligaciones que tiene toda
empresa inmersa en un concurso mercantil", se cubran sus pensiones, de la
forma que se encuentra pactada y depositada en constancia ante las autoridades
laborales, pues "no existe fallo por juez de ninguna especialidad para la
suspensión de las relaciones laborales, de beneficios del contrato colectivo ni
de derechos adquiridos".
Incluso
solicitaron que se castigue a los responsables del grave deterioro que se ha
causado a su plan privado de pensiones, ya que se vendió a la empresa, junto
con su pasivo laboral, aceptado por las partes y avalado por la autoridad, sin
supervisar o generar las garantías necesarias para su cabal cumplimiento.
LABORALES
Desempleo retrocede en diciembre a 4.96%: INEGI
EL
ECONOMISTA/Reuters/Lunes 21 de enero
La tasa de
desempleo desestacionalizada de México se ubicó en 4.96% en diciembre,
mejorando la previsión del mercado, dijo el lunes el instituto nacional de
estadísticas, INEGI. Analistas encuestados por Reuters esperaban que la tasa de
desempleo desestacionalizada se ubicara en 5.10%, casi sin cambio respecto al
5.11% que registró en noviembre, según la cifra revisada del INEGI. En la cifra
no ajustada por estacionalidad, la tasa de desempleo fue de un 4.47% en
diciembre, también menor al pronóstico de los analistas que esperaban un 4.77
por ciento. El resultado de los indicadores laborales muestra que la economía
mexicana habría mostrado una leve mejoría en el último mes del año pasado,
guiada por una recuperación del vital sector manufacturero, un importante
generador de puestos de trabajo.
Se mantiene elevada la informalidad en México
- En diciembre pasado, 28.8 millones de
personas trabajaron en la informalidad, en actividades poco o nada
productivas para la economía del país.
MILENIO/Alberto
Verdusco/Lunes 21 de enero
La tasa de
informalidad laboral en el país se situó en 59.22 por ciento en diciembre
pasado, es decir, que 28.8 millones de personas ocupadas lo hicieron en ese
tipo de actividades poco o nada productivas para la economía.
Para los
analistas ha sido justamente la informalidad una de las válvulas de escape que
ha permitido que la tasa de desempleo en México se mantenga en niveles
relativamente bajos, más si se compara con algunos países miembros de la OCDE.
Respecto a la
tasa de subocupación, es decir, el indicador que mide aquellas personas que
declararon tener necesidad y disponibilidad para trabajar mas horas el INEGI
informó que alcanzó un nivel de 7.6 por ciento en diciembre de 2012, el cual
fue inferior al 8.2 por ciento de un año antes. Lo anterior significa que en
subocupación se hallaron 3.7 millones de personas.
Finalmente, la
tasa de condiciones críticas de ocupación, que incluye a las personas que
trabajan menos de 35 horas a la semana, más las que laboran más de 35 horas
semanales con ingresos mensuales inferiores al salario mínimo y las que se
ocupan más de 48 horas semanales ganando hasta dos salarios mínimos se ubicó en
11.85 por ciento en el periodo en cuestión, es decir, 5.7 millones de personas
en esa condición.
El pasado diciembre se perdieron 233 mil empleos formales: IMSS
- El hecho coincide con la entrada en
vigor de la reforma laboral
LA
JORNADA/Juan Antonio Zúñiga/Lunes 21 de enero
Casi 233 mil
empleos formales se perdieron en diciembre de 2012, durante el primer mes de
vigencia de la entrada en vigor de las modificaciones a la Ley Federal del
Trabajo, conocidas como la "reforma laboral", según los registros del
Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).
Este descenso
"es común en diciembre", afirmó la Secretaría de Hacienda al dar a
conocer esos datos, pero la pérdida ocupacional del último mes del año pasado
fue mayor en 33 mil puestos de trabajo a la de diciembre de 2011.
"Al 31 de
diciembre de 2012, los trabajadores permanentes y eventuales urbanos afiliados
al IMSS sumaron 16 millones 62 mil 43, lo cual significó la pérdida, como es
común en diciembre, de 232 mil 893 empleos formales en el último mes del año
que acaba de finalizar, esto es, menos 1.4 por ciento, tasa similar a la
registrada en diciembre de los últimos tres años", reportó.
Así, la dinámica
ascendente de puestos laborales seguida en 11 meses se revirtió en diciembre, lo
cual coincidió con la entrada en vigor de la llamada "reforma
laboral" el primer día del último mes del año pasado.
De acuerdo con
esto, 944 mil 601 trabajadores fueron inscritos en el Seguro Social entre enero
y noviembre de 2012, pero con los despidos estacionales del último mes del año
finalmente la generación neta de puestos de trabajo creados fue de 711 mil 708,
con un crecimiento de 4.6 por ciento sobre los generados en 2011.
Con todo y el
descenso de diciembre, el número de nuevos trabajadores inscritos en el Seguro
Social en todo 2012 "representó el segundo mayor número de empleos
generados en un año desde que se tiene registro (luego de los observados en
2010) y 16.4 por ciento mayor a los creados en 2011", según Hacienda.
Pero aun con esa
"marca histórica", la apertura de puestos de trabajo en las
actividades formales de la economía fue insuficiente para dar cabida a la
demanda ocupacional de la población en condiciones de trabajar y en búsqueda de
empleo remunerado.
A razón de 397
mil nuevos registros por año en promedio, el número total de nuevos
trabajadores inscritos en el IMSS entre 2007 y 2012 fue de 2 millones 383 mil y
representó 40.5 por ciento del crecimiento de la población ocupada en ese
periodo, que abarcó el segundo y último gobierno surgido del Partido Acción
Nacional (PAN).
Los informes del
Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi) indican que en ese lapso
la población ocupada en los sectores formal e informal de la economía en México
aumentó en 5.9 millones de personas.
De ese total de
individuos que encontraron alguna ocupación, 3.5 millones la hallaron en
actividades informales, mientras el número de nuevos trabajadores inscritos al
Seguro Social se elevó en 2.4 millones. La desocupación tuvo un incremento de
al menos 62 por ciento.
EMPRESAS
IP y gobierno pactan alianza para elevar la productividad
EL
ECONOMISTA/Lilia González/Lunes 21 de enero
El gobierno
federal y el Consejo Coordinador Empresarial (CCE) firmarán el acuerdo de una
alianza para elevar la productividad y crecimiento de México. La firma será el
próximo mes y plantea que se trabajará bajo un esquema de diálogo y acuerdos en
las propuestas en el Pacto por México y leyes que de ella emanen, con la
consigna de que no habrá medidas unilaterales en desventaja para el sector
productivo.
Ildefonso
Guajardo, secretario de Economía, confirmó que será un esquema donde el
presidente Enrique Peña plasma su compromiso de diálogo con los sectores
productivos del país.
El viernes
pasado, el CCE se reunió en privado con el titular de Hacienda, Luis Videgaray,
quien dijo que se ratificó la voluntad del Jefe del Ejecutivo de tener un
diálogo cercano, franco, frecuente y de trabajo con los organismos
empresariales. “Fue una muy buena reunión y hay consenso de que la clave es la
productividad de la economía mexicana”.
Agregó: “Yo
percibo una gran coincidencia (con el sector privado) en el objetivo fundamental,
que es que México crezca y crezca con una mayor productividad, de una manera
sostenida y vigorosa. Con eso tenemos grandes coincidencias con el sector
empresarial”.
En entrevista
por separado, el Presidente del CCE precisó a El Economista que, a través del
Consejo Consultivo para la Productividad, se dará celeridad a las reformas,
leyes y acuerdos; sobre todo, el gobierno se convertirá en un aliado de las
empresas mexicanas para aumentar el crecimiento, la generación de empleos y el
bienestar de vida de todos los mexicanos.
“Es un mecanismo para darle seguimiento a
todos los acuerdos de la Agenda por México y que sea en este marco un generador
de propuestas y seguimiento de las mismas, lo que vamos hacer es que sea un
Consejo ágil, que impulse políticas públicas, genere acuerdos con el gobierno
de la República en el ramo económico, para que realmente podamos transitar
leyes y reformas. Ése sería el concepto de este Consejo”, destacó el Presidente
del órgano cúpula del sector empresarial.
A su vez,
Claudio X. González, presidente del Consejo Mexicano de Hombres de Negocios,
expresó: “El punto es sentarnos a ver qué es lo que detiene el crecimiento del
país y corregirlo. Quitar obstáculos y amarres y crecer el potencial del país.
Que se democratice la productividad, que todo mundo participe”. El Secretario
de Economía recordó que México enfrenta una productividad de 50% menos que su
socio comercial, Estados Unidos.
IP, con apetito para
invertir en energía
Ante el gobierno
federal, el sector empresarial expresó su gran interés y apetito del capital
privado por invertir en la reforma energética, por lo que cuenta con suficiente
crédito para ser parte del crecimiento y desarrollo del sector.
Tras reunirse
con el titular de Hacienda, Luis Videgaray, el presidente del Consejo
Coordinador Empresarial (CCE), Gerardo Gutiérrez Candiani, celebró la
iniciativa del gobierno federal de arrancar las negociaciones para la reforma
energética –a la brevedad-, y de esta forma llevar a cabo el principal cambio
que demanda México para potenciar la economía.
“La reforma energética es para nosotros la más
importante en el sentido de que potencializa en mayor grado la economía de
México, que puede generar niveles de inversión históricos que se traducen en
crecimiento y mejores empleos”, expresó Gutiérrez Candiani.
Nosotros estamos
dispuestos, sostuvo el líder del CCE, hay dinero suficiente, hay crédito
suficiente y habría apetito de capitales extranjeros por invertir.
Al respecto, el
Secretario de Hacienda informó a los empresarios que será a partir del segundo
semestre cuando se trabaje la reforma hacendaria.
“La reforma hacendaria tendrá tres grandes
objetivos: primero, fortalecer la capacidad financiera del Estado mexicano para
que el Estado cumpla con sus obligaciones en los tres niveles... En segundo
lugar, darle mayor competitividad a la economía mexicana y a las empresas
mexicanas, y en tercero tener un sistema fiscal más justo”, destacó el titular
de Hacienda.
Kimberly-Clark invertirá 200 mdd en 2013
- El fabricante de servilletas y papel de
baño prevé aumentar de 6 a 7% sus ingresos totales este año; se espera
lograr ahorros de 400 a 500 millones de pesos gracias al programa anual de
eficiencia.
CNNExpansión.com/Jesús
Ugarte/Lunes 21 de enero
La
administración de Kimberly-Clark de México anticipa que la economía del país
tendrá un desempeño positivo en 2013, con mayor creación de empleos y mejora en
la confianza del consumidor, por lo que prevé aumentar de 6 a 7% sus ingresos
totales respecto a 2012, dijo el director general de la compañía, Pablo
González.
Además, la
empresa productora de pañales, toallas femeninas, papel higiénico y servilletas
considera realizar inversiones por alrededor de 200 millones de dólares (mdd).
Este presupuesto representa un nivel similar al ejercido el año pasado, de
aproximadamente 205 mdd, considerando los 126 mdd que desembolsó para la compra
de activos de Evenflo en México.
En una
conferencia telefónica con analistas, González detalló que las inversiones se
enfocarán principalmente a la mejora y lanzamiento de nuevos productos, y hay
confianza de que se lograrán ahorros de 400 a 500 millones de pesos gracias al
programa de eficiencias de costos y gastos que se aplica anualmente.
La firma prevé
que los costos de las fibras reciclables, los absorbentes y la energía
eléctrica muestren incrementos moderados este año y que las demás materias
primas se mantengan en niveles similares a los de 2012. La administración del
grupo no presentó una guía en utilidad de operación o flujo operativo (EBITDA
por sus siglas en inglés) para 2013, al considerar que dependerá en gran medida
de la evolución del tipo de cambio, que estima se ubicará en un promedio de 13
pesos por dólar.
Kimberly-Clark
de México logró ingresos totales de 7,742 millones de pesos (mdp) en el cuarto
trimestre de 2012, lo que representó un aumento de 9% comparado con el mismo
lapso de un año antes. Este avance estuvo determinado por nivel de precios en
sus productos 6% más alto y una expansión de 3% en sus volúmenes de ventas.
Asimismo, el
EBTDA y la utilidad neta sumaron 2,251 y 1,219 mdp con aumentos de 26 y 33%,
respectivamente, sobre los reportados en el último trimestre de 2011. Con esto
la empresa superó a encuesta de CNNExpansión, elaborada con los estimados de 6
casas de bolsa.
En todo 2012 la
empresa que maneja marcas como Huggies, KleenBebé, Kleenex, Kimlark, Pétalo,
Cottonelle, Depend y Kotex registró una facturación de 29,289 mdp, 10% más que
un año antes. Además logró incrementos de 14% en EBITDA y 16% en sus ganancias
netas.
"Los
resultados del cuarto trimestre de 2012 fueron una impresionante conclusión de
un año sólido para la compañía", citan en un reporte los analistas de la
correduría UBS, Matimar Torreblanca y Patricio Navarro. Agregan que la
tendencia operativa positiva observada por la compañía se mantendrá aunque con
tasas de crecimiento más moderadas.
¿Quién genera el empleo?
EL
UNIVERSAL/José Luis de la Cruz Gallegos/Lunes 21 de enero
La respuesta a
la interrogante planteada es sencilla: el sector privado. De los 50 millones de
personas ocupadas en una actividad económica 90% labora o es propietaria de
alguna empresa privada, cifra que coloca en su justa dimensión el alcance que
tiene el sector público como fuente de empleo directo. En este sentido no puede
dudarse que la evolución de una variable tan sensible para la estabilidad
familiar y social esencialmente depende del vigor del sector privado.
Cuando se
observa que la tasa de desempleo se ubica en niveles superiores a 5% no puede
negarse que ello representa el grado de afectación que las empresas de México
enfrentan por el entorno económico y de seguridad.
Puede añadirse
que son los micronegocios, así como las pequeñas y medianas empresas quienes
generan la mayor proporción de las fuentes de trabajo, y dado que su margen de
reservas financieras es menor, sin duda puede estimarse que su desempeño es el
que más afecta a la sociedad.
Algo similar ocurre
para los pequeños y medianos establecimientos, cuyo tiempo de vida es muy
reducido en épocas de crecimiento regular, por lo que durante la recesión el
riesgo de que desaparezcan es más elevado.
El problema se
exacerba cuando se observa que hay 29 millones de personas en el sector
informal y que las condiciones de precariedad en las que vive una parte de los
mexicanos.
En este sentido,
si el encargado de generar el empleo es el sector privado sería de esperarse
que el gobierno ejerza una política económica acorde con un impulso decidido a
la creación de fuentes laborales.
Bajo el
ejercicio de la política pública, el gobierno no debería reducir su
participación a la de un facilitador, debe generar programas económicos más
ambiciosos. En los últimos añons, una gran ausencia es la de una política
económica orientada al desarrollo industrial, sectorial y regional. Las
personas laboran en profesiones, industrias y lugares que se encuentran lejos
de sus áreas de especialidad, de la experiencia adquirida previamente en sus
trabajos o en empresas remotas a su hogar.
Resolver las
distorsiones del mercado laboral es una de las tareas del gobierno, porque
vivimos en un sistema productivo de bajo valor agregado, el cual demanda
personas con bajas calificaciones, hecho que es parte de la explicación del por
qué las mayores tasas de desempleo las enfrentan personas con estudios de nivel
medio superior y superior. Afirmar que la población estudia o se capacita en
áreas que no son las del presente y futuro de la actividad económica es algo
parcialmente cierto. Aún en el caso de que así fuese ello indicaría que el
gobierno se equivocó en la política educativa: ¿en dónde estuvieron o se
encuentran las nuevas carreras que debieron formar, o formarán, a los
estudiantes para enfrentar el futuro económico? El rezago, tanto en el diseño
de la política educativa como en la aplicación de la misma en un elemento
preocupante que lacera a un sistema productivo falto de competitividad, sobre
el cual no se ha tomado ninguna acción positiva.
La complejidad
de los problemas del mercado laboral indica que su reforma no se constituye
simplemente con la afirmación de que debe “flexibilizarse”.
Debemos olvidar
la parte discursiva bajo la cual pareciera que el gobierno tuviese la capacidad
de generar empleo vía lapolítica económica descoordinada de empresas,
trabajadores, gobiernos estatales, municipales, universidades y de la sociedad;
en su lugar se precisa elaborar un programa productivo que oriente los
esfuerzos de una sociedad para resolver problemas de coyuntura y los que
afectan a la estructura económica de la nación.
SEGURIDAD SOCIAL
Planes privados de pensiones en crisis
EL
ECONOMISTA/Yuridia Torres/Lunes 21 de enero
Seis de cada 10
planes privados de pensiones registrados ante la Comisión Nacional del Sistema
de Ahorro para el Retiro (Consar) no tienen recursos para atender las
obligaciones de los trabajadores. Un estudio realizado por el órgano regulador
de las afores destaca que el pasivo laboral de los planes privados de retiro
asciende a 466,327 millones de pesos y atienden a 1 millón 350,123 personas.
Actualmente,
existen 2,002 esquemas de pensiones privados, patrocinados por 1,822 razones
sociales; de dicha cantidad, 58% tiene problemas de fondeo, lo que significa
que los activos administrados son insuficientes para cubrir su pasivo laboral,
según detalló la Consar en el documento.
A su vez, 39% de
los planes privados cuenta con fondos mayores a sus obligaciones y 3% tiene
pasivos iguales a los recursos registrados. Del total de personas que atienden
estos planes privados de pensiones, 93% es empleado activos, 4% es pensionado y
3% es empleado inactivo con derechos adquiridos.
La insolvencia
que registran los planes privados provocará que algunos trabajadores no
obtengan la pensión que el patrón prometió, expresó Gerardo López Jiménez,
catedrático de la Universidad Panamericana y especialista en el Sistema de
Ahorro para el Retiro. El total de recursos financieros que administran estos
planes privados de pensiones asciende a 416,483 millones de pesos, monto
inferior a los pasivos que registran estos sistemas de retiro.
Algunas de las
empresas e instituciones que operan planes de pensiones privados son Telmex, la
Comisión Federal de Electricidad, Performance Fibers México Services y
Servicios Corporativos Arteva, Nacional Financiera, Bancomer y Bayer.
Mejores planes
actuariales
Gerardo López
expresó que las empresas deben diseñar estudios actuariales donde definan el
plan de pensiones que se adecua al perfil de la compañía, por ejemplo,
basándose en la plantilla laboral que tienen, en la edad, género y salud de los
trabajadores. Añadió que los pasivos registrados en las compañías están
relacionados con estudios actuariales inexactos o poca rentabilidad en el
manejo de los recursos registrados en los fondos de pensiones. Hoy en día,
57.1% de los planes administra el dinero para el retiro de sus trabajadores a
través de un fideicomiso y es operado principalmente por bancos y casas de
Bolsa. Cabe mencionar que, en el último año, las empresas registraron un
rendimiento anual neto de 4.3% en su plan de pensiones. Gerardo López agregó
que los planes privados registrados ante la Consar tienen beneficios fiscales
como la deducibilidad.
Las pensiones pueden causar desequilibrio financiero: IP
EL
FINANCIERO/Isabel Becerril/Lunes 21 de enero
El pleno del
sector privado del país expresó ante el secretario de Hacienda, Luis Videgaray
Caso, su preocupación por el problema que representan las pensiones de los
institutos Mexicano del Seguro Social (IMSS) y de Seguridad y Servicios
Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE), pues de no resolverse de
manera inmediata pueden generar un desequilibrio en las finanzas públicas.
Lo anterior
ocurrió el pasado viernes en una reunión en privado para conocer el proyecto de
reforma hacendaria que pretende impulsar el gobierno y las acciones que
emprenderá para solucionar el problema de las pensiones, que -dijeron los
empresarios- 'ya no aguanta'.
Asimismo los
miembros del Consejo Coordinador Empresarial (CCE) le cuestionaron al
funcionario sobre el tema del seguro de desempleo, incluido en el Pacto por
México, pero no recibieron una respuesta que aclarara sus dudas en la materia.
Otro punto en el
que no quitaron el dedo del reglón fue el del combate al ambulantaje y sobre
las fórmulas que tiene que aplicar el gobierno para hacer que la economía
informal se traduzca en empleo formal.
Al término de la
reunión, el secretario dijo que la reforma hacendaria tendrá 3 grandes
objetivos:
• Un sistema
fiscal más justo
• Fortalecer la
capacidad financiera del Estado
• Dar mayor
competitividad a la economía
Dijo que el
Estado mexicano debe contar con mayor capacidad para cumplir con sus
obligaciones, que están concebidas en los
3 niveles de gobierno y en rubros de suma importancia como salud,
educación e infraestructura, por mencionar algunos.
"Esos son
los 3 grandes objetivos, y en términos del calendario del Pacto por México será
lo que estaremos trabajando en la segunda parte del año."
Admitió que si
bien se necesita mucho análisis técnico, también se requieren 'acuerdos
políticos' para aterrizar la reforma hacendaria.
Jorge Dávila
Flores, presidente de la Confederación de Cámaras Nacionales de Comercio
(Concanaco), aprovechó para plantearle a Videgaray Caso que se reactive o
constituya un organismo semejante al desaparecido Fideicomiso Fondo para la
Desarrollo Comercial (Fidec), a fin de fomentar la modernización y
competitividad del comercio, los servicios y el turismo.
Refirió que entre
los principales objetivos de ese mecanismo, disuelto el 26 de diciembre de
2000, destacaba el facilitar a las pequeñas y medianas empresas el acceso
directo al crédito, de manera oportuna.
Ello, explicó,
mediante el otorgamiento de apoyos financieros preferenciales y la prestación
de asesoría técnica, para el incremento de la eficiencia y eficacia de los
sistemas comerciales, que proporcionaba el Fidec.
¿Sacrificio para IP?
Al preguntársele
a Gerardo Gutiérrez Candiani, presidente del CCE, si la iniciativa privada está
dispuesta a pagar mayores impuestos, respondió: "Estamos dispuestos a
pagar y poner lo que corresponda, en la misma manera que el resto de los
mexicanos."
¿Van a hacer más sacrificios?
-No es
sacrificio. Nosotros vamos a poner de nuestra parte lo que necesita el país, y
en ese sentido vamos a empujar para que la reforma hacendaria integral sea muy
equitativa y que tengan simplificación, rendición de cuentas y fortalezca las
finanzas públicas.
Por otra parte
manifestó que la reforma energética es de gran importancia para el país, ya que
potenciaría nuestra economía al atraer inversiones históricas. "Es una
reforma que por las mismas ventajas que tiene México puede generar niveles de
inversión históricos, que se traducen en crecimiento y en mejores
empleos."
Empresa/Alberto Barranco
Pensión sólo para 5 de
100
EL
UNIVERSAL/Lunes 21 de enero
Colocado el
alerta rojo de cara al nuevo gobierno frente al formidable boquete equivalente
al 112% del Producto Interno Bruto en materia de reservas para atender
pensiones de trabajadores públicos, hete aquí que del lado de los privados
también hay nubarrones de tormenta… con perfil de frustración. http://www.eluniversalmas.com.mx/columnas/2013/01/99720.php
PROTECCIÓN AL
SALARIO
Cierra Infonavit demandas
- Pretenden resolver otros 20,628 casos
en el primer trimestre del presente año
REFORMA/Nallely
Ortigoza-Verónica Gascón/Lunes 21 de enero
Con el pago a
jubilados, el Infonavit ha logrado cerrar 84 mil 613 demandas laborales y
amparos indirectos, lo que representa 65 por ciento de los 136 mil 755 casos
recibidos, de acuerdo con datos del Instituto.
Además, en el
primer trimestre de este año espera resolver otros 20 mil 628 casos más, con lo
que se llegaría a 76.9 por ciento de los casos.
Luego de la
publicación de una reforma a la Ley del Infonavit, el instituto logró que más
de 22 mil personas se desistieran de los procesos judiciales que habían
entablado e iniciado en contra del organismo para la devolución del saldo de su
Subcuenta de Vivienda 97.
Y devolvió el
ahorro a unas 47 mil 888 personas que lo habían demandado y que habían ganado
el proceso.
Hasta ahora, ha
devuelto 2 mil 913 millones de pesos a ex trabajadores que obtuvieron una
respuesta positiva a través de una demanda o amparo y mil 328 millones de pesos
a pensionados que no obtuvieron ninguna respuesta y que se han desistido del
proceso judicial.
El monto total
devuelto a quienes habían demandado asciende a 5 mil 325 millones de pesos.
"Los casos
restantes se encuentran desahogándose ante las autoridades correspondientes y
una vez que éstas emitan su resolución jurisdiccional, el Instituto dará cabal
e inmediato cumplimiento a cada una de ellas", señaló el Infonavit
cuestionado al respecto.
Previo a la
reforma de la Ley, el trabajador solicitaba la devolución del saldo de la
Subcuenta de la Vivienda 97 por la vía legal, ya que el artículo octavo
transitorio establecía que al momento de que el pensionado obtenía su
resolución de pensión emitida por el IMSS, el Infonavit tenía la obligación de
entregar al Gobierno federal los recursos acumulados en la subcuenta del 1 de
julio de 1997 a la fecha en que se pensionaba el trabajador.
"Las dos
vías legales para solicitar estas devoluciones eran el establecimiento de una
demanda por la vía laboral ante la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje, o
bien el juicio de amparo por la negativa del Infonavit de entregar a los
pensionados la devolución de su saldo", explicó el Instituto.
De peso
Las demandas de
jubilados que buscan recuperar su subcuenta de vivienda del Infonavit aún
tienen peso dentro de los asuntos que tiene en trámite la Junta Federal de
Conciliación y Arbitraje. (Diciembre 2012).
|
INFONAVIT, ISSSTE, Sepomex
|
45%
|
|
IMSS
|
31
|
|
Empresas del Sector Privado
|
10
|
|
Liquidación de Luz y Fuerza del Centro
|
1
|
|
FNM en liquidación
|
1
|
|
PEMEX
|
7
|
|
CFE
|
5
|
Fuente: JFCA.
Devuelve Infonavit ahorro de vivienda a 96 mil pensionados
OVACIONES/Lunes
21 de enero
Este día, 96 mil
349 pensionados que nunca solicitaron la devolución del saldo de la Subcuenta
de Vivienda 97 o tuvieron un fallo en contra (Grupo 4), recibieron en forma
automática y sin necesidad de realizar ningún trámite su ahorro. En total se
abonaron 357.3 millones de pesos a las cuentas donde los jubilados reciben su
pensión mensualmente. Este pago en automático correspondió a los pensionados
cuyo saldo a devolver no superaba 10 mil pesos y cuyo último dígito de su
Número de Seguridad Social (NSS) es "8" y "9". La
devolución aplica para los trabajadores que acumularon recursos en la subcuenta
de vivienda a partir de julio 1997 y que se pensionaron en los términos
previstos en la Ley del Seguro Social de 1973.
POLÍTICA
Peña Nieto y la lucha contra el hambre en un país de 52 millones
de pobres
- En campaña y durante los primeros meses
de gobierno, Peña Nieto ha hecho énfasis por combatir el hambre en un país
donde la mitad son pobres
CNNExpansión.com/CNNMéxico/Lunes
21 de enero
El hambre y la
desigualdad en la que viven 52 millones de personas en México, casi la mitad de
la población en un país con más de 110 millones de habitantes, son los retos a
los que se enfrenta el presidente Enrique Peña Nieto.
Las acciones
para alcanzar este objetivo serán dadas a conocer este lunes, cuando el
mandatario lance una campaña contra el hambre que tiene como objetivo cubrir
las carencias alimentarias del país.
Un día después
de su toma de protesta como presidente —1 de diciembre pasado—, Peña Nieto
firmó el Pacto por México con su partido político, el Revolucionario
Institucional (PRI), y con los dos más importantes de oposición, el Partido
Acción Nacional (PAN) y de la Revolución Democrática (PRD).
El pacto
establece 95 compromisos de cinco rubros, en los que se incluye el combate
contra el hambre y según el presidente, una de las prioridades de su gobierno.
La Cruzada
Nacional Contra el Hambre como se le conoce a esta campaña abarcará a 400
municipios de los cerca de 2,500 que tiene el país, e incluirá la participación
de diversas secretarías desde la de Desarrollo Social, responsable de los
programas antipobreza, hasta las de Agricultura, Defensa Nacional y Educación,
según fuentes del gobierno consultadas por la agencia Reuters.
Vivir con seis dólares
al día
En México, poco
menos de la mitad de su población vive con unos seis dólares al día, lo que
equivale aproximadamente a 2,000 pesos mexicanos al mes, según el estudio más
reciente (2010) del Consejo Nacional de Evaluación de la Política de Desarrollo
Social (Coneval).
“No se puede
hablar de que se ha modulado la opulencia y la indigencia si 52 millones de
mexicanos viven en la pobreza, y de ellos, 11.7 millones están en una condición
de pobreza extrema”, dijo la semana pasada a propósito del tema, la titular de
Sedesol, Rosario Robles Berlanga.
Los estados de
Oaxaca, Chiapas y Veracruz, en el sur de México, tienen municipios con un
porcentaje superior al 95% de su población con carencias, según el estudio del
Coneval.
Un desglose a
nivel municipal permitió conocer que la localidad con el mayor porcentaje de su
población en pobreza en San Juan Tepeuxilia, en Oaxaca, donde el 97.4% de sus habitantes sobrevive en condiciones precarias.
Unos 1,000
municipios en México, es decir casi el 40% del total, tienen el 75% o más de su
población en pobreza y menos del 8% (190), concentran a la mitad de las
personas en pobreza, esto es unos 26 millones de habitantes, según el mismo
informe.
El estudio
revela que la pobreza está presente también en zonas urbanas como la ciudad de
Puebla, Iztapalapa y Ecatepec en el centro del país, que cuentan con el mayor
número absoluto de personas en pobreza, arriba de 700,000, según el Coneval.
Para este
organismo, la población en pobreza es aquella que vive con al menos una
carencia social (educación, salud, seguridad social) y un ingreso menor para
satisfacer necesidades alimentarias, de vivienda y educación entre otros
servicios.
El lado extremo de la
pobreza
En México,
alrededor de 11 millones de sus habitantes tienen menos de 30 pesos mexicanos
(poco más de dos dólares) para cubrir sus necesidades diarias, lo que es
considerado por el Coneval como una condición de pobreza extrema. Los 10 municipios
con un mayor número de habitantes en pobreza extrema son: Ocosingo, Chilón, Las
Margaritas en Chiapas; Puebla, capital del estado con el mismo nombre; Acapulco
en Guerrero; Ecatepec en Morelos, Toluca capital del Estado de México, León,
Guanajuato, Iztapalapa en la capital del país y Ciudad Juárez, al norte de
México. El 70% o más de la población de estos municipios son indígenas, según
el reporte.
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